Au sommaire du nouveau numéro du Bulletin confédéral : En bref Non au fichage syndical ! Chez ADP, la CFE-CGC dénonce un dialogue social déloyal Flunch : l’intersyndicale inquiète pour l’avenir des salariés Nadine Boux : « Remettre de l’humanité chez GE Hydro France » Akka : la CFE-CGC mobilisée contre le projet de PSE Handicap …
Reçu le 26 janvier par le Premier ministre Jean Castex dans le cadre des concertations avec les partenaires sociaux face à la crise, François Hommeril, président confédéral, a fait valoir les positions de la CFE-CGC. Dans un contexte persistant de crise sanitaire et économique et face à toutes les conséquences sociales engendrées par la pandémie …
Au sommaire du nouveau numéro du Bulletin confédéral : En bref : transition collective, projet Hercule, guide retraite… Interview de François Hommeril : « Voir la CFE-CGC continuer sa progression dans les entreprises » Santé au travail : la CFE-CGC signataire de l’accord national interprofessionnel Regards Europe et international Michelin : les dessous du plan de départs …
Le neuvième numéro du Magazine CFE-CGC est disponible. Pour consulter la publication au format numérique, cliquez sur le visuel ci-dessous ou sur le lien suivant : https://fr.calameo.com/read/005238049b9bed737f93a?authid=w3kIMeDS9SGa Vous pouvez par ailleurs consulter tous les numéros de la publication sur le site internet CFE-CGC et sur l’Intranet CFE-CGC. +10
Dans une actualité économique ponctuée d’annonces de plans sociaux, le rapport d’information parlementaire sur « le partage de la valeur au sein des entreprises et ses conséquences sur leur gouvernance, leur compétitivité et la consommation des ménages » rendu fin de semaine dernière à l’Assemblée Nationale, apparaît comme une éclaircie. Après un diagnostic sans tabou, le rapport préconise 22 …
Au sommaire du nouveau numéro du Bulletin confédéral : En bref : santé au travail, travailleurs des plateformes, discriminations… Télétravail : la CFE-CGC va signer l’accord national interprofessionnel Télétravail : l’enquête « travailler autrement » de la CFE-CGC Axa Chez IBM, la CFE-CGC mobilisée face à un plan social massif Danone : les cadres principales victimes du projet …
Malgré nos appels à faire, cette année, une NAO exceptionnellement plus solidaire avec la faible enveloppe de 0,9% proposée, nous n’avons pas été entendu et la direction a maintenu sa proposition initiale pour les forfaitaires. Dans ce contexte et en cohérence avec ce que nous avions annoncé, CFE CGC ne signe pas l’accord. 100 € …
A bien des égards, l’année 2020 est exceptionnelle à cause de la crise sanitaire que nous traversons. L’impact est réel tant sur les résultats de l’entreprise, que pour chacun d’entre nous aussi bien dans sa vie professionnelle que personnelle. Cette année la NAO est, elle aussi, inaccoutumée puisqu’elle a débuté fin novembre au lieu du …
Nous venons de signer les accords collectifs portant sur le Plan d’Epargne Retraite d’Entreprise Collectif (PERCOL) et sur le Plan d’Epargne Groupe (PEG) au sein du Groupe Sanef. Ces accords apportent des avancées intéressantes sur les règles d’abondement de l’intéressement et de la participation. 5% d’abondement sur la participation placée sur le PEG ou le …
Au sommaire du nouveau numéro du Bulletin confédéral : En bref : assurance chômage, Compte personnel de formation, report des élections TPE… La crise fragilise les salariés en situation de handicap Télétravail : la CFE-CGC mobilisée pour un accord normatif et d’application immédiate Frédéric Poichet : « À la Matmut, un accord télétravail équilibré pour être pertinent sur la …